SI バイリンガルエンジニア募集@みなとみらい、東京

SI バイリンガルエンジニア募集@みなとみらい、東京

◎年齢、国籍不問

◎学習意欲を重視する企業のため、開発経験2、3年以上あれば幅広いポジションで検討可能!

◎外国籍エンジニア活躍中!グローバル・多国籍化を見据えたダイバーシティーな環境(アメリカ、ヨーロッパ、中南米、東南アジア、中国をはじめ、多国籍なメンバー構成となってきました。)

◎リモートワーク対応可

私たちのビジネス(事業内容)

【東証一部上場企業グループの最先端技術開発やシステムインテグレーションを担う】
■先端技術の研究開発及び実証実験
■システムコンサルティング
■金融/製造/販売/流通系の業務システム設計・開発
■ECサイトなどWebサービスのシステム設計・開発

仕事内容・キャリアパス

<主たる役割分担>
以下いずれかの開発経験が必要

主な使用技術
バックエンド:Java/C#/PHP/Python/Go
フロントエンド:Typescript/React/Node.js/HTML/CSS/Javascript
クラウド:AWS/GCP/Azure

システム企画から要件定義~実装までのフェイズがありますので、皆さんの志向性などを鑑みてチーム内で役割を決定してお任せしたいと考えています。

<具体的な業務内容>(プライム案件なので超上流工程から実装まで関与できます)
・先端技術の調査・検証利用
・要件定義/基本設計
・技術/品質管理
・開発実装など

【開発プロジェクト例】※すべてプライム案件です
◆某エネルギー企業のサーバーレスアーキテクチャーを用いたシステム開発
◆某エンタメ企業の社内SNS開発
◆某社会インフラ企業の一般ユーザー向けサービスの企画・開発
◆仮想通貨やブロックチェーン関連の研究開発 
など

【働き方】
■フルフレックス×リモートワーク主体のフレキシブルな働き方が可能
コロナに関係なくリモートワークを推進してきた当社なので、コロナ禍を終了後も環境は推進していく予定です。

■ストリスフリーな環境をできる限り提供
ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低16GB以上。一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。

【開発スタイル】
案件の特徴に応じて、ウォーターフォール/アジャイルの開発手法も柔軟に選択。
フロントエンド/バックエンドと横断的に開発に従事したり、クラウド領域に特化して基盤構築を担当したりなどを各自の能力・志向に合わせて柔軟にチーム体制を作っています。

Closed

申し訳ございませんが、本求人へのエントリーの受付は終了しております。
Sorry, this job is has already been closed.

募集概要

企業名 エントリー後お知らせいたします。
業界 IT・通信
職種 IT開発・インフラ・BrSE・デザイン
雇用形態 正社員
勤務地 横浜みなとみらい本社、東京 秋葉原オフィス、リモートワーク ※プロジェクト、本人の希望により柔軟に調整可能
給与 4,500,000円 〜 8,000,000円 /年

◎賞与年2回 ※昨年度実績:平均3.8カ月分(評価に応じて4カ月以上可)
◎昇給年1回

福利厚生 <諸制度>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■資格取得支援制度(受験代・書籍代補助)※状況に応じてその他費用も負担
■各種研修制度(内部・外部研修を勤務時間内で受講可能)

<その他>
■保養所あり(伊豆、山中湖)
■社内イベント(テニス、フットサル、登山、ゴルフ、ツーリング、マラソン、BBQなど)
■服装自由
■リモートワークOK

■勤務場所
※転居を伴う転勤はありません
※リモートワーク以外で出社をする必要がある場合、
 横浜本社、横浜開発センター、東京オフィスのいずれかでの勤務となります。
応募条件 海外在住者:選考不可

【必須条件】
・日本語N2相当が基本要件となります。(JLPT試験の受講有無は問わない) 英語ができると尚良いです。
・以下いずれかのシステム開発経験3年以上
バックエンド:Java/C#/PHP/Python/Go
フロントエンド:Typescript/React/Node.js/HTML/CSS/Javascript
クラウド:AWS/GCP/Azure
(システム企画から要件定義~実装までのフェイズがありますので、皆さんの志向性などを鑑みてチーム内で役割を決定してお任せしたいと考えています。)


【歓迎用件】
勉強してきた技術を実際に仕事・現場で使いたいと思っている方には最適です!
新しい技術がどんどん出てくるこのITの世界では経験のある技術しか触れさせてもらえないケースもたくさんあります。こちらの企業ではそういった勉強での経験をさらに現場で使えるように積極的な登用を行っておりますので、経験のない方たちでも新しい技術にどんどんチャレンジできるカルチャーがあります。
また、「上流工程を担当してみたい」「組織のマネジメントに挑戦したい」「先端技術を使ったシステム開発をしたい」など、案件の相談にものってもらいやすい同社。ただ学ぶ機会があるだけではなく、それを実践する場も用意されているため、スキルアップを実感しながら成長していけます。


採用人数 10名〜20名
選考フロー 書類選考→1.HR面談→2.技術部長面談→内定  
面接は計2回、リードタイムは、推薦〜内定までで〜1ヶ月程度となります。
Closed

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