【タイ人・若手募集】日本発のコンサルティングノウハウを身につけ、タイ企業の課題を解決する仕事
日本からアジアへ、クライアントとともに考え実行までサポートする「戦略実現型」のコンサルティングファームがタイチームの増強にあたり、若手のコンサルタントを募集！
Our business
100年後の世界を良くする会社を増やすことを使命とし、計画から実行までをクライアントのパートナーとなり"戦略実現型"の経営コンサルティングを行っています。
韓国・タイなどアジア各国にオフィスを開設しており、海外拠点での役割としては、日本発のコンサルティングノウハウを、現地の日系企業だけではなく「現地の企業」の会社の発展に生かしてもらうことを重視しています。＊日本発のコンサルティングファームでローカル企業をサポートしている例はほぼありません。
Job detail/Career path
まずは入社後東京本社で、コンサルティングのノウハウを習得していただきます。
その後、バンコクへ転籍となり、タイ企業の開拓およびコンサルティングを行っていただきます。
＊日本での研修期間は６ヶ月を想定しています。
＊バンコク転籍後も3ヶ月に１回程度、東京での研修があります。
申し訳ございませんが、本求人へのエントリーの受付は終了しております。
Sorry, this job is has already been closed.
Overview
| Company Name | エントリー承諾後、お知らせいたします。 |
|---|---|
| Industry | Service |
| Employment Status | 正社員 |
| Working location | 東京本社で研修後、バンコクへ |
| Salary | Negotiable |
| Welfare | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| Requirement | 【MUST】 ＊タイ語ネイティブ ＊日本語ビジネスレベル (N1レベル推奨) ＊論理的思考の得意な方 【WANT】 ＊営業経験 (B to B) または コンサルティング経験があれば望ましい（未経験でもOK） ＊若手（職歴３年未満が望ましい）であることが望ましい ＊コンサルタントとして活動するにあたり、ふさわしい学歴があることが望ましい。日本・タイでのトップ大学の学歴を持っていること。 |
| Number of staff needed | 3名 |
| Starting date | 応相談 |
| Selection process | 面接複数回（いずれも東京で実施予定） 人事部→事業責任者→役員→社長 *遠方在住者やタイ在住者にはSkype面接を検討いたします。 |
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